好的,让我帮你算一下。
首先,五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。最低标准是按照国家规定的缴纳比例来扣除。具体来说,以北京市为例,五险一金的缴纳比例为:
养老保险:8%
医疗保险:2%
失业保险:0.2%
工伤保险:0.5%
生育保险:0.8%
住房公积金:12%
所以,你每月的五险一金扣除总额为:
养老保险:8000 * 8% = 640元
医疗保险:8000 * 2% = 160元
失业保险:8000 * 0.2% = 16元
工伤保险:8000 * 0.5% = 40元
生育保险:8000 * 0.8% = 64元
住房公积金:8000 * 12% = 960元
总计:640 + 160 + 16 + 40 + 64 + 960 = 1880元
因此,你每月实际到手的工资为:
8000 – 1880 = 6120元
年度总税前工资为:

18万
年度总五险一金扣除总额为:
1880*12=22560元
年度总税后工资为:
180000-22560=157440元
希望这个计算过程对你有所帮助。注意,这个计算结果仅供参考,具体情况还需要根据你所在城市的具体五险一金缴纳比例来进行计算。
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