老师，差旅费津贴补贴直接放在工资里发放，不用计算个税，那么自然人扣缴客户端申报的时候填写在哪里呢？

在中国，个人所得税是一项非常重要的税收，它是由个人缴纳的一种税款，是国家的主要财政收入之一。对于企业来说，差旅费、津贴补贴等是常见的员工福利，但是这些福利的发放是否需要缴纳个人所得税呢？如果需要缴纳，那么在差旅费津贴补贴直接放在工资里发放后，自然人扣缴客户端申报时应该如何填写呢？

首先，需要明确的是，差旅费、津贴补贴等福利的发放是否需要缴纳个人所得税，要根据具体的情况来确定。如果符合国家税收法规规定的免税条件，那么就不需要缴纳个人所得税。否则，就需要按照规定缴纳个人所得税。

其次，如果需要缴纳个人所得税，那么在差旅费津贴补贴直接放在工资里发放后，自然人扣缴客户端申报时，应该将这些福利的金额填写在“工资薪金所得”一栏中。具体的填写方法如下：

打开自然人扣缴客户端申报软件，选择“工资薪金所得”一栏。

在“应纳税所得额”一栏中，填写自己的税前工资、奖金、津贴、补贴、福利等收入总额。

在“扣除项目”一栏中，填写自己的社保、公积金、子女教育、住房租金等扣除项目的具体金额。

在“专项扣除”一栏中，填写自己的子女教育、继续教育、大病医疗等专项扣除的具体金额。

在“减除费用”一栏中，填写自己的差旅费、津贴补贴等减除费用的具体金额。

最后，在“计算结果”一栏中，系统会自动计算出自己的应纳税所得额和应缴纳的个人所得税金额。

需要注意的是，差旅费、津贴补贴等福利的发放，如果超过规定的免税额度，就需要按照规定缴纳个人所得税。因此，在企业发放这些福利时，需要注意规避税收风险，遵守国家税收法规。