2023年广西最新规定员工产假是180天。
根据《中华人民共和国劳动法》和《广西壮族自治区人民政府关于实施《中华人民共和国劳动法》的规定》的规定,女性员工在怀孕期间和产假期间享有特殊保护,其中产假期间的假期由国家规定,最长不能超过180天。

此外,根据《广西壮族自治区人民政府关于进一步加强女职工权益保护的若干措施》的规定,女性员工在产假期间享有工资待遇,其工资待遇应当按照其上年度月平均工资的100%支付。同时,用人单位还应当为女性员工提供必要的生育保健服务和帮助,确保她们的身体健康和生育安全。
需要注意的是,以上规定仅适用于正式聘用的女性员工,临时工、劳务派遣工和自由职业者等不在此范围内。此外,如果女性员工在怀孕期间或产假期间遭遇非正当解雇或其他违法行为,她们可以向劳动监察部门或劳动仲裁机构投诉或申诉,维护自己的合法权益。
© 版权声明
文章版权归作者所有,未经允许请勿转载。
THE END